大学暂缓就业是指 毕业生在完成学业后，由于各种原因（如实习、创业、考研等），选择不立即就业，而是暂时保留其毕业生身份和学籍，等待更好的就业机会或准备继续深造的一种就业形式。这种就业形式允许毕业生在一定时间内推迟就业决策，旨在提供更多的选择和发展空间。

申请暂缓就业的过程通常包括：

1. 毕业生向学校提出暂缓就业申请。

2. 学校同意申请并报省毕业生就业指导中心批准。

3. 毕业生与学校签订《暂缓就业协议书》。

暂缓就业的主要优势在于：

为毕业生提供了一个缓冲期，使他们有时间思考自己的职业规划和生活目标。

利用这段时间进行实习、创业、进修等活动，为未来打下更坚实的基础。

在暂缓就业期间，毕业生仍可享受应届毕业生的就业待遇，获得相关就业指导、信息和免费服务。

需要注意的是，暂缓就业有明确的时间限制，通常为两年。在暂缓期内，如果毕业生能落实就业单位，可按照有关就业程序办理就业报到手续。若逾期未落实就业单位，其户口和档案将转回生源地，毕业生需自谋职业。

综上所述，大学暂缓就业是一种灵活的就业形式，适合那些需要更多时间规划未来或探索不同职业道路的毕业生。