就业见习补贴政策主要针对 吸纳离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁登记失业青年参加就业见习的单位。政策内容包括：

补贴对象

吸纳离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁登记失业青年参加就业见习的单位。

补贴内容

见习单位支付见习人员见习期间的基本生活费。

为见习人员办理人身意外伤害保险。

对见习人员的指导管理费用。

补贴标准

由各地根据当地实际情况确定。

生活补助标准不低于当地最低工资标准。

见习基地可按每人每月当地最低工资的70%的标准申请就业见习补贴。

省级财政按照每人每月1400元的标准给予单位见习补贴，县级财政按照每人每月400元的标准给予单位见习补贴。

优惠政策

对见习期满留用率达到50%以上的单位，可适当提高见习补贴标准。

见习基地按留用人数给予1000元/人的奖补。

对见习期未满与见习人员签订劳动合同的，可给予剩余期限见习补贴，政策执行至2025年12月31日。

政策期限

长期执行。

这些政策旨在通过提供经济补贴和保险，鼓励和支持单位吸纳就业见习人员，提高他们的就业能力和竞争力，从而促进青年就业。建议各地根据当地实际情况制定具体的补贴标准和实施细则，并加强政策的宣传和执行力度，确保政策能够有效落地。