法学专业就业困难的原因主要有以下几点：

高校扩招导致人才饱和：

随着高校的不断扩招，法学专业的毕业生数量急剧增加，而就业市场却未能提供相应的岗位数量，导致法学专业的人才市场逐渐饱和。

法考通过率低：

法学专业的学生需要通过国家统一法律职业资格考试（简称“法考”）才能获得从事法律职业的资格，然而，法考的通过率一直较低，使得大量法学专业的学生难以获得理想的就业机会。

就业面窄：

法学专业的毕业生主要面向律师事务所、法院、检察院等法律机构就业，但这些机构的岗位数量有限，难以满足大量毕业生的需求。此外，一些非法律机构对法学专业的认可度不高，也限制了法学专业毕业生的就业范围。

就业率低：

据数据显示，法学专业的毕业去向落实率普遍较低，甚至有个别高校的法学专业毕业去向落实率低于70%。

薪资水平低：

即使法学专业的毕业生能够找到工作，其薪资水平也普遍较低。

公务员系统编制精简：

公务员系统编制的精简如同一把利剑，悬挂在法学专业毕业生心头，给他们进入党政机关增添了不小的难度。

理论与实践脱节：

法学教育普遍注重理论知识的传授，而对学生实践能力和职业素养的培养重视度不够，导致很多毕业生在求职时难以迅速适应职场需求。

岗位供给相对固定：

面向法学毕业生领域的岗位供给相对固定，而相关专业毕业生规模较大，我国法律从业人员的实际需求只有约40余万岗位，这意味着大量的法学毕业生将面临严峻的就业压力。

二次考研现象普遍：

包括法学在内的人文社科类专业研究生报考竞争激烈，毕业生二次考研的现象较为普遍。

行业门槛高：

法学专业毕业生并不能直接成为一名律师，必须要报名参加司法考试，获得律师职业资格证以后才能够从业。

综上所述，法学专业就业困难的原因是多方面的，包括高校扩招、法考通过率低、就业面窄、就业率低、薪资水平低、公务员系统编制精简、理论与实践脱节、岗位供给相对固定、二次考研现象普遍以及行业门槛高等。这些因素共同作用，使得法学专业的毕业生在就业市场上面临较大的压力。