铜仁的就业问题可以从多个方面进行分析：

地理位置和交通

铜仁地理位置没有贸易优势，交通十分不便，商贸往来困难，这导致经济发展受限，难以吸引企业和投资，从而减少了就业机会。

资源开发和教育

铜仁的旅游、矿产等资源尚未得到及时开发，不能有效增加当地就业。同时，当地教育条件不佳，难以培养足够的人才，进一步限制了经济发展和就业增长。

经济不发达

铜仁经济相对不发达，好的工作机会较少，竞争激烈，尤其是国企、事业单位和大型企业的高薪职位。而小企业虽然容易进入，但工资水平较低，通常在两千元以下，且不管吃住。

区域发展和人脉关系

铜仁在区域发展中处于不利地位，未来可能与周边城市的差距越来越大。此外，缺乏有力的发展策略和官员努力，导致当地居民外出打工，被人瞧不起。

综上所述，铜仁的就业问题主要受地理位置、交通不便、资源未开发、教育条件差、经济不发达和区域发展的多重因素影响。为了改善就业状况，铜仁需要加强基础设施建设，合理开发资源，改善教育条件，吸引更多的投资和企业，同时制定有效的发展策略，利用人脉关系争取更多的发展机会。