进厂工作属于 工人职业，具体来说，无论你从事普工、技工还是管理岗位，都可以归类为工人范畴。以下是进厂就业形势的详细分析：

就业趋势

高技能型人才回流：近年来，许多985毕业生、海归博士、互联网大咖、资深程序员等高技能型人才开始向高端制造业（工厂）回流，这些多元化、复合型人才正在成为推动我国制造业转型升级的主力军。

制造业就业需求增长：2023届毕业生中，期望就业岗位在制造业的占比已经达到了8.1%，在14个行业大类中增幅第一，甚至超过了互联网行业。这反映了制造业就业市场的需求不断增长，以及当代年轻人对职业选择的多元化和对制造业的重新认识。

就业优势

稳定收入：进厂打工能提供相对稳定的收入来源。对于学历不高、缺乏专业技能的人来说，工厂可以快速获得收入，大型企业或知名工厂工资发放准时，有保障。

职业发展：进厂就业不仅可以获得实际工作经验，还可以通过学习和努力进入管理层或技术层，有更大的发展空间。

经济支持：在经济欠发达地区或三四线城市，进厂打工收入可能高于当地平均工资水平，能为家庭带来稳定经济支持。

就业挑战

工作环境：尽管制造业升级使得许多工厂改善了工作环境，但仍有部分工厂的工作环境较为艰苦，尤其是机械专业的毕业生，可能需要面对技术员、修机器甚至打螺丝等岗位。

社会认知：尽管制造业就业需求增长，但社会上仍存在对进厂工作的偏见，许多大学生和就业者宁愿选择去送外卖、快递、跑滴滴也不愿进工厂，导致制造业的用工荒问题。

建议

个人选择：对于求职者来说，进厂工作是否合适取决于个人的专业背景、工作态度、职业规划以及所在工厂的行业和发展情况。如果希望找到一份稳定、有前途的工作岗位，并且愿意在制造业领域长期发展，进厂可以成为一个优选项。

技能提升：无论选择何种职业，不断学习和提升自己的技能都是非常重要的。对于进厂工作的求职者来说，结合专业知识和工厂实践，能够更快地提高自己的能力水平，从而获得更好的职业发展和薪资待遇。

职业定位：明确自己的职业定位和发展目标，选择适合自己的行业和岗位，才能在激烈的就业市场中脱颖而出。