心理学的就业水平受多种因素影响，包括专业水平、所在地区、就业领域等。以下是一些具体的就业情况：

高校和科研机构

心理学硕士或博士毕业生可以从事心理学理论研究，到高校、科学院心理所、各省的科学研究机构工作。基本要求是博士毕业，且较好的高校可能要求有国外留学经历和一定的研究成果。

中小学和高校

心理学本科或硕士毕业生可以从事心理健康教育或辅导员工作。国家非常重视各级各类学校师生的心理健康，因此这方面的需求很大。

中小学心理学老师的薪资待遇通常低于任课教师，但工作强度较小，基础工资主要取决于学校的水平。

公务员系统

可以在公安局、劳教所、监狱、边检站等公安系统担任公务员。一般只要求本科学历，但对身高体重及体能有要求。

企业

心理学专业毕业生在企业中主要从事人力资源管理、用户体验、市场调研等工作。企业人力资源岗位的薪资水平相对较低，但中位数低于10000元。

在企业从事企业人力资源咨询和人才测评等工作，或者到管理咨询公司做ERP（企业员工援助）的相关工作。

心理咨询行业

心理咨询师是心理学专业的一个重要就业方向，薪资范围较广，初级心理咨询师的月薪可能在7000元左右，而高级心理咨询师则可能达到数万元。在大城市，有经验的心理咨询师月薪可达数万元，而在中小城市，月薪则相对较低。

心理咨询工作者在国内的重视程度不如国外，因此收入可能没有想象中的高，但仍有不少从业者能够获得可观的收入。

其他领域

心理学专业毕业生还可以从事临床心理咨询、犯罪心理学家、职业评估、释压疏导等工作，这些岗位通常要求具备相关专业证书和经验。

建议

继续深造：如果对心理学有浓厚兴趣并希望在未来从事学术研究，建议继续攻读硕士或博士学位，并尽量争取出国留学的机会。

选择就业领域：可以根据个人兴趣和职业规划选择不同的就业领域，如高校、中小学、企业或心理咨询行业。每个领域都有其独特的优势和挑战，需要仔细评估自己的能力和兴趣。

提升技能：无论选择哪个领域，都需要不断提升自己的专业技能和知识，以适应不断变化的市场需求。例如，心理咨询师需要考取相关证书，企业人力资源岗位需要掌握更多的人力资源管理知识和技能。