智能就业服务平台是一个 集成了多种技术和服务的综合性平台，旨在通过智能化手段提高就业和创业服务的效率和质量。以下是智能就业平台的主要功能和特点：

信息发布与搜索：

提供招聘信息和求职信息的发布与搜索功能，方便用人单位和求职者相互查找。

简历管理与人才库：

允许用户管理和建立个人简历，同时构建人才库，便于企业寻找合适人才。

职业指导与培训：

提供职业规划、面试技巧、简历撰写等职业指导服务，以及各类培训课程。

精准就业信息推送：

通过免费测评和岗位标准化建模，提高岗位信息发布质量，实现精准匹配，降低招聘成本，提高人才留用率。

招聘会管理：

线上招聘会真实还原线下招聘会场景，依托线上音视频技术实现视频面试。

个性化生涯发展服务：

为大学生提供全方位、多方位、多方位的就业服务，包括档案管理信息化、就业活动信息化、移动职业评测等。

就业数据管理智能化：

实现就业服务、数据调查、数据分析、数据无缝上报等多种服务，为大学生实现精准的就业服务。

全数据共享、全服务上网、全业务用卡：

推进业务标准化、事项精细化、操作便捷化，创新提升信息化便民服务能力。

“线下+线上”相结合的服务模式：

优化公共就业服务供给模式，实现从线下服务到线上服务的转变。

“便我管理”到“便民服务”的转变：

通过数据大融通，全面提升公共就业服务信息水平。

这些功能和特点使得智能就业服务平台能够为用人单位和求职者提供更加高效、便捷、智能化的就业服务，从而促进就业和创业。建议求职者利用这些平台，更好地了解市场需求，提升自身竞争力，实现快速就业。同时，企业也可以通过这些平台更高效地找到合适的人才，降低招聘成本。