灵活就业人员需要缴纳的社保主要包括 基本养老保险和基本医疗保险两种。在少部分地区，灵活就业人员还可以参加生育保险和失业保险等险种。

基本养老保险

灵活就业人员可以参加基本养老保险，并由个人缴纳基本养老保险费。

缴费比例一般为20%，其中12%记入基本养老保险统筹账户，8%记入个人账户。

缴费基数按当地社平工资的60%-300%自主选择，经济压力大者可选最低档。

基本医疗保险

灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，并由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

缴费比例一般为8%。

缴费基数同样按当地社平工资的60%-300%自主选择。

此外，部分地区的灵活就业人员还可以享受政府的社会保险补贴，具体补贴政策因地区而异。

建议

选择合适的缴费档次：灵活就业人员应根据自身经济状况选择合适的缴费档次，以减轻经济压力。

关注政策变化：社保政策可能会有所调整，灵活就业人员需要随时关注最新政策动态，以确保自己的权益不受影响。

了解补贴政策：了解当地政府的社会保险补贴政策，符合条件的灵活就业人员可以申请相应的补贴，以降低缴费负担。