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转移就业档案流程是什么

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转移就业档案的流程如下:

确认接收单位

如果你有新的工作单位,档案应转递到新工作单位或新工作单位所在地的人才中心,或者是户籍地的人才中心。

如果你没有工作单位,可以将档案转到户籍地的人才市场或人才中心。

开具接收证明

如果你没有工作单位,需要在人才中心开具接收证明,上面写有接收的单位名称和详细地址,并且有单位的盖章、身份证号码和个人的签名。

邮寄接收证明

将接收证明寄到外地原工作单位。

档案转出

原单位收到当地的“档案接收证明”后,会把个人大档案资料和转出证明一块寄给当地的接收单位,即人才市场,同时户口要在当地才行。

档案邮寄

档案邮寄是加密的,需要20天的时间。

确认档案到达

个人档案从外地寄回后,会收到个人档案的详细资料和转出证明,还有一栏是接收回执。这个接收回执需要新单位盖章、签字、写明日期,然后邮寄给原来的工作单位。

档案转移完成

回执由原来的单位收到之后,整个档案的转移程序结束。

建议

提前确认:在转移档案前,务必确认好接收单位和地址,避免因信息不准确导致档案丢失或延误。

保持沟通:在整个转移过程中,保持与接收单位和原单位的沟通,及时跟进档案的邮寄和接收情况。

遵守规定:档案转移过程中,必须遵守相关规定,确保档案通过机要交通方式发送,避免个人携带档案。