就业时人们通常会考虑多个因素，以下是一些主要的考量点：

薪资待遇：

这是大多数人找工作时最看重的方面。稳定的收入和不错的薪资能够保障生活需求，同时提供成就感和满足感。

职业发展：

许多人关注工作是否能提供广阔的职业发展空间和机会，以便能够不断学习和成长，提升自己的职业技能和素质。

企业文化：

优秀的企业文化能够提供和谐舒适的工作环境，提高工作效率和员工满意度。

工作环境和氛围：

一个干净、舒适的工作环境能够提升工作动力和心情，有些求职者甚至会因此放弃其他条件更优的机会。

工作地点：

工作地点是否便利，如距离居住地近、交通状况良好等，也是重要的考虑因素。

个人成长和发展：

有些人在择业时更看重个人成长和发展机遇，包括培训机会、晋升前景等。

工作尊严和自我实现：

确保在工作中能得到应有的尊重，以及工作内容能否体现个人价值观和自我实现。

其他福利：

除了基本薪资外，福利待遇如五险一金、交通补助、餐补等也是求职者考虑的因素。

综合来看，薪资待遇、职业发展、企业文化、工作环境和氛围、工作地点、个人成长和发展、工作尊严和自我实现以及其他福利等都是人们在就业时可能会重点考虑的因素。求职者可以根据自己的需求和期望，权衡这些因素的重要性，以找到最适合自己的工作。