就业协议，也称为三方协议， 主要由毕业生、用人单位和毕业生所在学校三方签署。这份协议在毕业生正式进入职场前，起到了连接校园与社会的作用，为毕业生的就业之路提供了重要的保障和指引。

具体来说，就业协议的签订过程如下：

毕业生：

作为协议的主体之一，毕业生需要在协议中明确自己的权利和义务。

用人单位：

同样作为协议的主体之一，用人单位需要确认毕业生的相关信息真实可靠，并承诺接收毕业生。

毕业生所在学校：

学校作为第三方，负责协调和处理毕业生的就业事宜，并在协议中明确自己的权利和义务。

就业协议一旦签署，三方各持一份，并且具有民事合同的性质。这份协议的有效期通常自签约起，至毕业生到用人单位报到时终止。

在实际操作中，就业协议一般由 学校统一发放，并由企业、学校、学生本人等几方共同签署。签署后，档案会放到人才中心，人才中心一般不会打电话核实协议内容。

综上所述，就业协议主要由毕业生、用人单位和毕业生所在学校三方签署，学校一般留有存档，并且可以通过学校相关部门或编号查询。