全日制就业是否困难，可以从多个维度进行分析：

学历认可度

全日制本科学历在用人单位心中更具备一定的保障和优势。许多用人单位只承认全日制的学历为第一学历，并且工资派发和定级也是根据全日制学历来制定的。

学习深度和广度

全日制本科要求四年完全的在校学习，修满所有学分才能毕业，课程难度较大，需要自学和期末考试及格。而非全日制学习时间和内容有限，难度相对较低。

毕业证书差异

全日制的毕业证书上注明“全日制”，而非全日制则注明“成人高等教育”。这种差异使得全日制学历在就业市场上更具吸引力。

市场需求

在经济繁荣时期，企业对MBA人才的需求较大，就业难度相对较低。而在经济低迷时期，市场需求减少，就业难度相应增加。

个人因素

全日制MBA毕业生的个人能力、工作经验、沟通能力、团队协作能力等都会影响其就业难度。具备较强综合素质的毕业生更容易找到满意的工作。

学校背景和专业方向

世界顶级商学院的MBA毕业生通常更容易找到高薪、高职位的工作，而一般商学院的MBA毕业生可能需要更多努力。不同专业方向的市场需求和竞争程度也不同，选择市场需求较大、竞争较小的专业方向有助于降低就业难度。

宏观经济环境

经济增长放缓、产业结构调整、企业裁员或倒闭等现象，都会影响大学生的就业前景。例如，2024年毕业的大学生面临大环境不好的情况，客观上增加了就业难度。

毕业生数量与岗位不足

高校扩招导致毕业生数量逐年增加，而就业岗位数量没有相应增长，导致岗位供需矛盾突出。此外，大学生自身水平问题、眼高手低等现象也加剧了就业难度。

综合以上因素，可以得出以下结论：

全日制就业相对于非全日制来说，在学历认可度、学习深度和广度、毕业证书等方面具有优势，因此就业难度相对较低。然而，就业难度还受到市场需求、个人能力、学校背景和专业方向、宏观经济环境以及毕业生数量与岗位不足等多种因素的影响。因此，想要提高全日制就业的竞争力，建议从提升个人综合素质、选择有市场需求的专业方向、以及关注宏观经济环境等方面入手。