大学就业委员的主要职责包括以下几个方面：

了解就业政策：

积极学习和了解教育部、省教育厅关于大学毕业生就业方面的方针政策，并向同学们宣传这些政策。

组织活动：

组织学生参与社会实践活动、供需见面会和网络招聘活动，帮助学生获得更多就业机会。

就业信息发布：

协助系部就业专干办好就业宣传栏，发布就业信息，确保同学们能够及时获取最新的招聘信息。

职业指导：

提供就业认知教育，协助开展就业指导和支持服务，帮助同学们进行实习与就业准备。

心理辅导：

在毕业生求职遇到困难时提供心理抚慰和鼓励，帮助他们应对就业过程中的焦虑和烦躁情绪。

交流与学习：

搭建同学之间以及同学与老师之间的交流平台，促进信息共享和相互学习。

解决困惑：

了解和帮助同学们解决就业过程中遇到的困惑，提供必要的职业规划和面试技巧指导。

合作与联络：

与用人单位建立联系，协助安排校园招聘活动，为学生与企业搭建沟通的桥梁。

资源提供：

联系可以提供实习机会的公司，联系有用人需求的公司来系里招聘，以及联系职业培训机构为同学们提供职业培训。

落实指标：

根据学院的要求落实具体的就业指标，帮助同学们努力找到工作。

关注就业思想动态：

密切关注就业工作，积极了解班级同学的就业需求，并及时向辅导员或班主任反馈。

就业服务：

积极为同学就业服务，把搜集到的就业和面试信息及时反馈到学生。

落实学校就业工作：

收集掌握学生就业思想动态并及时向学校反馈，配合学院老师收集和及时发布就业信息、宣传就业政策、提供就业心理辅导、组织同学交流面试技巧，了解和帮助班级同学解决就业过程中遇到的困惑。

职业规划与面试指导：

为同学们提供宝贵的职业规划与面试指导，搭建交流与学习的平台。

就业市场拓展：

与用人单位保持联系，为毕业生就业牵线搭桥，协助学院开展校企合作，签订实习或就业合同。

毕业生跟踪调查：

对毕业生进行跟踪调查，了解就业情况，并根据市场需求调整就业服务方向。

这些职责旨在帮助大学生更好地了解就业政策，获取就业机会，提升就业能力，并在求职过程中提供必要的支持和帮助。