培训就业岗位人员是指 专门为求职者提供职业培训和指导的专业人员。他们的主要职责包括：

职业技能培训：

帮助求职者掌握特定行业或职位所需的技能。

职业规划指导：

为求职者提供关于职业发展的建议和规划。

职业心理辅导：

协助求职者应对职场压力，提升职业素养。

职业素养提升：

通过培训提高求职者的职业素养和适应能力。

这些人员可以是职业培训机构的专家讲师、企业内部的培训师、拥有权威资质认证的职业咨询师等，他们主要为求职者提供职业技能培训、职业规划指导、职业心理辅导、职业素养提升等多方面服务。

此外，培训岗位也是组织或企业内部专门负责员工培训计划的制定与实施的职位，其核心职责包括需求分析、课程设计、讲师选拔、培训实施和效果评估。

综上所述，培训就业岗位人员是致力于帮助求职者提升就业能力和适应职业发展的重要力量，他们通过专业的培训和指导，为求职者提供全方位的职业支持。