苏州银行中以下岗位相对较好就业：

合规事务岗

职责：负责制定与实施合规管理制度，确保银行操作合法，全面参与合规风险的识别与管理。

适合人群：具备法律职业资格证书的年轻人，尤其是法律专业背景的人员。

贷后管理岗

职责：负责贷后风险监测和控制，确保信贷业务的健康运转。

适合人群：具备良好的沟通协调能力，熟悉银行相关政策的人员。

总行信用卡中心渠道支持岗

职责：推动分支行的信用卡业务，对接并进行培训、督导和过程管理。

适合人群：拥有至少2年商业银行相关工作经验，具备市场敏锐性和创新能力的人员。

总行信用卡中心产品经理岗

职责：负责信用卡基础卡及分期产品的市场调研、产品设计和营销活动管理。

适合人群：硕士研究生及以上学历，具有2年以上银行信用卡或消费金融领域工作经验的人员。

总行信息科技部应用开发岗

职责：进行系统分析、设计和研发，保证应用系统的功能完整和代码质量。

适合人群：本科及以上计算机或相关专业毕业，至少2年金融科技开发经验的人员。

柜员

职责：从事柜员服务，包括个人和公司客户的开户、存取款、转账、汇兑等各项服务。

适合人群：做事细心认真，喜欢固定单一生活方式的人员。

零售客户经理

职责：负责个人客户的贷款及理财业务。

适合人群：喜欢与人打交道，具备一定抗压能力和客户资源的人员。

柜台主管

职责：负责柜台内的方方面面以及高风险业务的授权。

适合人群：具备管理能力，心理素质强，能够应对上级考核和检查的人员。

人力资源部

职责：负责招聘、新人培训、考核晋升、离职管理等。

适合人群：具备较强的人际交往能力和组织能力的人员。

办公室综合行政事务岗

职责：负责银行的行政事务管理。

适合人群：具备良好的组织协调能力和综合管理能力的人员。

这些岗位在苏州银行中相对较好就业，但具体就业情况还需结合个人能力、经验和市场需求。建议求职者根据自身情况选择合适的岗位，并提前做好准备，提升自己的专业技能和竞争力。