暂缓就业是指 毕业生由于某种原因暂不考虑办理派遣手续时，可以由个人向学校提出暂缓就业申请，经学校同意并报省毕业生就业指导中心批准后签订暂缓就业协议书。在暂缓就业期间，如能落实就业单位者，可按照有关就业程序办理就业报到手续，逾期未落实就业单位者，其户口和档案转回生源地自谋职业。暂缓就业是毕业生因特殊原因暂不就业，需签订协议并接受学校管理，为两年期，逾期需回生源地。

建议：

明确原因：

在申请暂缓就业前，毕业生应明确自己的原因，如实习、创业、考研等，以便更好地规划未来。

了解协议内容：

签订暂缓就业协议前，应仔细阅读协议内容，了解双方的权利和义务，特别是关于户口和档案的处理方式。

积极寻找就业机会：

在暂缓就业期间，应积极寻找就业机会，提升自己的综合素质和能力，为未来的职业发展打下坚实的基础。