定向就业类别考生是指 在报考高等教育时，已经与招生单位及用人单位签订了定向就业协议的考生。这类考生在毕业后必须按照协议回到指定的用人单位工作一定年限。定向就业通常是为了满足特定行业或地区的人才需求，例如边远地区、少数民族地区或工作环境艰苦的行业。

具体特点如下：

就业安排：

考生毕业后必须按照合同规定回到定向单位工作，不能自主择业。

协议签订：

在录取前，考生、培养单位、招生单位三方需签署定向培养协议，并且协议通常需要公证。

档案与户口：

读研期间人事档案、工资关系留存定向就业单位，不需要调档。

优惠政策：

在招生院校调档线上不能完成，可以在调档线下20分内由省级招生办补充投档。

选择定向就业的考生适合那些已经确定就业去向或者愿意接受单位安排的考生，而非定向就业则适合那些希望自由选择就业去向的考生。