要进入外企大专学校，你可以遵循以下步骤和策略：

提升英语能力

外企通常要求员工具备良好的英语听说读写能力。你可以通过参加英语培训班、自学或工作实践来提高英语水平。

增强专业技能

外企对专业技能有较高的要求。你可以通过在校学习、实习、培训等方式提升自己的专业技能，以符合外企的招聘标准。

积累相关经验

外企往往喜欢有实际工作经验的候选人。在校期间可以尽量利用假期找一些实习工作，即使没有工资，也可以积累相关经验，增加简历的竞争力。

选择合适的岗位

选择门槛较低、容易进入的岗位，如行政、市场类、销售、供应类等。这些岗位对学历并没有特定要求，专科生也是可以的。

积极投递简历

只要学历门槛是大专以上，就可以对外企进行投递。在简历中突出自己的优势和特长，提高被录用的机会。

利用内推

内推是一种有效的找工作方式，但并不是唯一的途径。你可以通过自主申请或参加招聘会等方式进行应聘。

准备充分的简历和面试

简历应突出你的教育背景、工作经验和技能，特别是与应聘职位相关的部分。面试前要了解企业的文化和价值观，准备好常见的面试问题，并注意形象和言谈举止，展现出自信和诚恳的态度。

持续学习和自我提升

即使进入了外企，也要保持学习的态度，不断提升自己的专业技能和综合素质，以适应不断变化的工作环境。

建立人脉

通过参加行业活动、社交媒体等途径，建立自己的职业网络，这有助于获取更多的求职机会和信息。

关注行业动态

尽量去选风口行业、新兴行业，这些行业发展迅速，人才需求大，更容易捡漏一些。

通过以上策略，你可以提高进入外企的机会。记住，进入外企需要付出更多的努力和时间来提升自己的综合素质和竞争力。