985高校在招聘老师时，通常会设定较高的学历和学术要求。以下是一些关键要点：

学历要求

博士学历：985高校普遍要求应聘者具有博士学位，且最好是来自顶尖985高校或海外名校的博士毕业生。

本科背景：部分顶尖985高校会要求应聘者本科毕业于985高校。

学术成就

论文发表：985高校往往要求应聘者在顶级期刊（如《自然》、《科学》）上发表过论文，具体要求因学科而异。

海外经历：许多985高校偏好有海外留学或博士后研究经历的应聘者。

其他条件

政治素质和职业道德：应聘者需具备良好的政治素质和职业道德，热爱教育事业。

身体条件：应聘者需身体健康，能够适应岗位要求的身体条件。

年龄要求：部分985高校对应聘者的年龄有明确要求，通常在35周岁及以下，部分情况下可放宽至45周岁。

招聘程序

网上报名：应聘者通常需通过网上报名，并提交相关证明材料。

资格审查：招聘单位会对报名者进行资格审查，包括简历筛选、面试、笔试等环节。

综合考核：部分高校会进行综合考核，包括教学能力、科研能力等方面的评估。

建议

提前准备：应聘者应提前准备好所有必要的申请材料，包括简历、学历证书、论文发表证明等。

关注招聘动态：定期关注目标高校的招聘公告，及时报名并参加相关招聘活动。

提升自身能力：在学术和科研方面不断提升自己，争取在顶级期刊发表论文，积累海外学习或工作的经验。

通过以上信息，希望能帮助你更好地了解985高校招聘老师的要求和流程，为成功应聘做好准备。