就业流程可以大致分为以下几个步骤：

求职准备

心理准备：认清形势，对自己进行合理定位，明确就业地区、行业、职业等目标。

材料准备：根据目标，有针对性地制作求职信、简历、推荐表、证明材料等求职材料。

收集就业信息

获得信息并对信息进行分析和筛选。

参加应聘

依据信息参加招聘会或前往单位应聘，根据单位的不同要求，可能要经过笔试、面试（可能不止一轮）、组织考核、政审、体检等程序。

签订就业协议书

在双方共同意愿的基础上签订就业协议书。签订协议时将推荐表和审核表原件交用人单位；由用人单位到当地大学生就业中心办理人事手续。

学校上报就业计划并申办相关证件

用人单位将盖有当地大学生就业中心印章的审核表及双方协议交学校毕业生就业办公室登记并录入就业计划。

学校上报就业计划并统一申办《报到证》和《户口迁移证》。

离校与报到

毕业生离校时领取第一批就业的学生《报到证》和《户口迁移证》，到单位报到。此后与单位之间的手续办理与学校无关，请毕业生与单位联系。

毕业生离校后，学校根据就业计划转递毕业生档案至单位或人事代理机构。

后续手续办理

未就业的毕业生可在两年内进行就业，学校继续帮其上报就业计划并申办《报到证》和《户口迁移证》。超过时间未就业，学校将把毕业生的户籍和档案转到生源所在地人事部门，由当地人事部门办理就业手续。

建议：

毕业生应充分准备，明确目标，有针对性地制作求职材料。

积极参与招聘活动，多了解就业信息，增加应聘机会。

在签订就业协议书时，务必仔细阅读条款，确保自身权益。

毕业后及时办理各项手续，确保顺利报到和档案转递。