单位就业补贴是指 政府为了促进就业而发放的财政补助，主要目的是减轻企业的用人压力，鼓励用人单位提供更多的就业机会，同时也为求职者提供资金上的支持，帮助他们顺利就业。就业补贴可以针对不同的对象和情况，包括以下几种类型：

吸纳就业困难人员社会保险补贴：

针对招用就业困难人员的企业，符合条件的企业可以获得社会保险费的补贴。

岗位补贴：

对那些成功与企业签订劳动合同并稳定就业一定时间的高校毕业生和就业困难人员给予的基本生活保障和岗位吸引力。

社保补贴：

为了鼓励企业招聘更多的人员，对企业招收高校毕业生和就业困难人员给予的社会保险费用的补贴。

职业培训补贴：

政府为了提高劳动者的技能水平，促进就业，会提供职业培训补贴，包括学费补贴、生活费补贴、住宿补贴等。

创业补贴：

政府为了鼓励创业，提高就业率，会提供创业补贴，包括租金补贴、启动资金补贴、创业培训补贴等。

就业岗位补贴和社保补贴：

政府为了促进经济发展和扩大就业，会提供就业岗位补贴和社会保险补贴，帮助企业和员工减轻负担，提高经济效益。

长期失业人员和残疾人就业援助补贴：

政府对长期失业人员和残疾人提供特别的就业援助和鼓励政策，帮助他们实现就业。

一次性扩岗补助：

针对招用毕业年度高校毕业生、离校两年内未就业高校毕业生、16-24岁登记失业青年的企业，按每招用1人1500元的标准发放一次性扩岗补助。

这些补贴和补助的具体标准和申请方式可能因地区而异，但通常都是为了鼓励求职者提高自身技能、增强市场竞争力，同时也为了推动当地的经济发展和社会进步。如果您符合条件，可以咨询当地的公共就业服务机构或相关部门了解详细的申请程序和要求。