春招，即春季招聘，通常在 每年的1月份开始，持续到4月底。具体时间可能因不同的企业而异，但大致可以划分为以下几个阶段：

提前批招聘：

部分公司会在2月初开始招聘活动，这一阶段主要是针对一些提前批的岗位。

春招小高峰：

1月至2月是春招的小高峰，尤其是技术岗位居多。

春招黄金期：

3月至4月是春招的黄金期，即“金三银四”，大部分企业会在这一阶段开放春招通道，求职者应尽早投递简历，争取多笔试多面试的机会。

春招补录阶段：

5月至6月是春招的补录阶段，春招接近尾声，多为中小企业补录，但仍然有机会捡漏。

因此，对于求职者来说，春招期间应密切关注目标公司的官方招聘信息，尽早投递简历，并积极参加各类招聘会，以扩大就业机会。