就业的效益主要包括以下几个方面：

经济效益

增加人民收入，提高生活水平，从而带动国内消费的增长。

企业扩大生产规模，增加更多的就业机会，形成良性循环。

促进劳动力的有效利用，提高生产效率。

社会效益

减少贫困人口数量，缩小社会贫富差距，增强社会的稳定性。

新兴就业形态的出现为经济发展注入新的活力。

提供职业技能培训和补贴，提高劳动者的技能水平和就业竞争力。

提供创业扶持和公共就业服务，帮助劳动者更好地就业。

政治效益

高就业率的社会意味着劳动力资源得到了充分利用，从而推动经济的进一步发展。

稳定的社会环境是经济发展的前提，企业和投资者有信心进行长期投资和扩张。

家庭效益

通过工作，个人可以实现经济独立，改善家庭经济状况。

工作带来的收入可以用于家庭开支，提高家庭生活质量。

个人效益

通过工作，个人可以积累丰富的社会经验，提升综合素质。

实现个人梦想，提升个人成就感和满足感。

通过劳动成果体现个人价值，回馈社会。

综上所述，就业效益是一个多维度的概念，它不仅关乎个体的生计，还直接影响到国家的经济繁荣和社会稳定。通过促进就业，可以实现经济、社会、政治、家庭和个人效益的多赢局面。