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实施什么的就业措施

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当前国家实施的就业措施主要包括以下几个方面:

实施就业优先战略:

将高质量充分就业作为经济社会发展的优先目标,纳入国民经济和社会发展规划,并促进财政、货币、产业、价格、就业等政策的协同发力,提高发展的就业带动力。

拓展高校毕业生等青年就业成才渠道:

通过实施多项举措,如促进高校毕业生在广就业、支持农民工本地就业、推动退役军人高质量就业等,保障青年群体的就业权益。

保障平等就业权利:

建立健全城乡劳动者平等就业的制度,引导农业富余劳动力有序转移就业,并在小城镇建设和县域经济发展中,推进农业富余劳动力就地就近转移就业。

完善公共就业服务体系:

加强公共就业服务体系建设,落实就业优惠政策,实施就业援助员制度,开展充分就业社区创建等工作,提升公共就业服务的质量和效率。

加强职业技能培训:

针对农村剩余劳动力、高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体,开展职业技能培训,提升劳动者的就业能力和职业素质。

支持企业吸纳和促进就业:

扶持企业吸纳就业,通过政策激励和财政支持,鼓励企业稳定和扩大用工规模,创造更多就业机会。

促进劳动力就近就地就业:

加速“三公里”充分就业社区建设,加大社区就业岗位开发,扩大基层服务岗位供给,加强困难群体就业帮扶。

落实支持政策:

包括“三公里”充分就业社区奖补、“三公里”就业圈就业补贴、职业技能培训补贴、阶段性稳就业补贴和设立就业风险储备金等,以支持就业工作的开展。

这些措施旨在通过多管齐下的方式,促进高质量充分就业,保障劳动者的就业权益,推动经济社会的协调发展。