灵活就业社保的要求主要包括以下几点：

户籍要求

通常要求具有本地户籍或居住在当地的非本地户籍人员可以申请灵活就业社保。

年龄要求

一般要求年满18周岁并能提供有效身份证明。

男性通常需在60周岁以内，女性在55周岁以内。

收入来源

需要有稳定的经济收入，能够承担社保费用。

连续缴纳

通常要求连续缴纳社保，具体年限根据当地政策确定。

就业形式

灵活就业包括自由职业、个体经营、劳务派遣等多种形式。

个体经营者需要在工商部门注册并取得营业执照。

缴费登记

灵活就业人员需到当地社保经办机构进行缴费登记，提交身份证件和户口簿等材料。

参保类型选择

可以选择参加养老保险、医疗保险、失业保险等。

缴费基数和比例根据灵活就业人员的经济状况和当地政策调整。

退休和领取待遇条件

达到法定退休年龄且满足最低缴费年限，可以按月领取养老金。

其他要求

持有相关证明（如居住证或劳动手册）的灵活就业人员可以享受更多的社保福利。

流动人员应提交暂住证复印件，已婚育龄女性流动人员还需提供有效计划生育证明复印件。

建议：

具体的社保政策和要求可能因地区而异，建议灵活就业人员咨询当地社保局或通过官方渠道获取最新信息。

灵活就业人员应尽早进行社保登记和缴费，以确保能够享受相应的社保待遇。