定向就业学费较高的原因主要包括以下几点：

教学资源投入：

定向就业通常涉及特定专业或领域，这些专业需要更多的教学资源、实践环境和先进设备。学校为了提供高质量的教育和培训，需要投入更多资金来建设和完善这些资源，从而导致学费增加。

师资力量：

高端定向委培计划往往配备优秀的师资队伍，这些教师通常具有丰富的行业经验和专业背景。为了吸引和留住这些教师，学校需要支付更高的薪资和福利，这也会增加学费的成本。

实践环节：

定向就业计划通常注重实践环节，包括实习、实训、实验等。这些实践环节需要更多的资金来支持和维护。学校需要为学生提供更多的实践机会和资源，以确保学生能够获得充分的实践经验和技能提升，因此学费也会相应提高。

就业前景与收入预期：

定向就业计划通常与特定的行业或企业有合作关系，为学生提供更好的就业前景和收入预期。学生毕业后往往能够获得更好的就业机会和薪资待遇，因此学费也会相应提高以反映这种就业前景和收入预期的提升。

合同义务：

定向生通常需要签订合同，约定在完成学业后在指定机构从事教育工作。支付学费是对教育服务的交换，同时也是履行合同的一部分。

教育资源成本：

定向生的培养需要耗费大量教育资源，如师资、教学设备、教材等，这些都需要成本。而全日制研究生由于学习时间固定，学校可以在一定程度上进行资源优化和共享，从而降低教学成本。

市场竞争：

随着社会经济的发展和人才需求的增加，越来越多的在职人员选择继续深造以提升自己的职业竞争力。这种市场需求使得非全日制研究生教育的竞争日益激烈。学校为了保持教学质量和品牌形象，需要投入更多的资源和成本来提升教育水平和教学质量，因此学费也相应提高。

综上所述，定向就业学费较高的原因主要是由于教学资源投入、师资力量、实践环节、就业前景与收入预期、合同义务、教育资源成本以及市场竞争等多方面因素所致。